Архив новостей
Реализация данного Меморандума обеспечила условия для обучения кадров и приспособления программы обучения для производственных нужд Нефтеперерабатывающего завода в Панчево. Торжественное открытие кабинета по автоматике состоялось при участии Николы Чурчина, директора Электротехнической школы имени Николы Теслы в Панчево, Владимира Гагича, директора Блока Переработка компании НИС, гостей и друзей школы. В рамках своей корпоративной программы „Энергия знания“ компания НИС оказала содействие оснащению кабинета по автоматике в целях улучшения условий для проведения практических занятий в этом образовательном учреждении. Кабинет по автоматике оснащен 12 вычислительными устройствами, кинопроектором и средством обучения FESTO Edu kit, предназначенным для упражнений в системе автоматического управления, а также других упражнений, цель которых измерение расхода, давления и температуры жидкостей. Данное учебное средство симулирует условия реального рабочего окружения и восприятие реальных условий технологической отрасли. Вдобавок к вышесказанному, в сотрудничестве с компанией НИС и по итогам консультаций с инженерами Нефтеперерабатывающего завода „Панчево“, в Электротехнической школе дополнена и приспособлена программа обучения по специальности „Электротехник технологического управления“, в целях улучшения условий для обучения кадров для нужд Нефтеперерабатывающего завода в Панчево. По итогам приспособления программы обучения и оснащения помещений для работы были созданы условия для обучения кадров для нужд Нефтеперерабатывающего завода и оказывается содействие процессу образования в производственных условиях. Компания НИС в предыдущий период пожертвовала средства, на которые были оснащены кабинеты в еже двух профессиональных технических училищах в городе Панчево: в Технической школе „23-е мая“ оснащены интеллектуальная аудитория и экологическая лаборатория, а в Машиностроительном училище „Панчево“ оборудован кабинет по мехатронике. Владимир Гагич, директор Блока Переработка компании НИС Владимир Гагич, директор Блока Переработка компании НИС, отметил, что Нефтеперерабатывающий завод в Панчево применяет современнейшие средства в области автоматизации в химической переработке нефти, подчеркнув, что самая большая польза данной программы то, что предоставляется возможность ученикам приобщиться к настоящему процессу производства. „Нефтеперерабатывающий завод в городе Панчево развивается беспрерывно, модернизация идет ускоренными темпами. В 2012 году, после ввода эксплуатацию Установки мягкого гидрокрекинга мы встали в один ряд с другими нефтеперерабатывающими заводами в соседстве, но, мы этим не довольствуемся. Многие проекты реализованы тем временем и теперь осуществляем проект „Глубокая переработка“, благодаря которому мы опередим многие нефтеперерабатывающие заводы в Восточной Европе, и даже в Западной Европе, по моему мнению. Для нас существенно то, что помимо нового оборудования и процессов, которые внедряем, у нас также появляются кадры, которые способны надлежащим образом управлять этим оборудованием, ввиду чего произошли изменения образовательных профилей, в целях их приспособления нашим потребностям“, добавил Гагич. Никола Чурчин, директор Электротехнической школы имени Николы Теслы Никола Чурчин, директор Электротехнической школы имени Николы Теслы в городе Панчево говорил о важности Нефтеперерабатывающего завода в Панчево в промышленном смысле, в смысле предоставления возможности ученикам проходить профессиональную практику на Нефтеперерабатывающем заводе и в смысле модификации образовательных профилей. „Наше сотрудничество уже дает результаты, а именно возрос интерес к программе обучения технологическому управлению, о чем свидетельствуют итоги вступительных экзаменов в этом году. Благодаря качеству поступающих учеников у нас будут высококачественные техники и, в итоге, инженеры. Поступившие сегодня средства от пожертвований использованы для приобретения учебного средства, которое улучшит процесс обучения. Данное средство относится к технологической отрасли и вдобавок к предоставлению базовых знаний, его можно использовать для контроля, программирования и симуляций того, что происходит в некоторых постах управления и контроля, т.е. в реальных процессах. Молодым людям необходимо продемонстрировать, что у них есть перспектива“, заявил Чурчин. В рамках своей корпоративной программы „Энергия знания“, компания НИС уже семь лет подряд сотрудничает с образовательными и научными учреждениями в Сербии и за ее пределами, в целях оказания содействия развитию науки и образования, а также приспособления вузовских программ требованиям рынка. В целях улучшения условий учебы учеников и студентов, компания НИС, в рамках программы „Энергия знания“ до сих пор оснастила свыше 50 аудиторий и лабораторий в школах и на факультетах в Сербии. За свое содействие развитию образования, НИС стал первой компанией – лауреатом престижной „Светосавской награды“, присуждаемой Министерством образования, науки и технологического развития Республики Сербии.
