//= bu('dist/style.css') ?>
Обуке су реализоване уз подршку НИС-а, Министарства омладине и спорта и града Зрењанина . Потреба НИС-а за дефицитарним занимањима као што су заваривач и радник на бушaћем и ремонтном постројењу резултирали су сарадњом између компаније, Министарства омладине и спорта, градом Зрењанином и Високом техничком школом у организацији и спровођењу стручних обука кандидата за тражена радна места. Стручне обуке су почеле крајем 2014, док је у плану да сви кандидати заврше курс у првом тромесечју 2015. године. Млади полазници ће имати шансу да се након завршетка обуке запосле у НИС-у. “Обуке које се одржавају у овој школи су драгоцене и стварају стручни кадар који је потребан, како нашој компанији, тако и овој земљи. Драго ми је што је Министарство омладине и спорта препознало важност улагања у ове дефицитарне струке. Полазници обука ће имати шансу да се по завршетку курса запосле у НИС-у. На тај начин, наша компанија још једном показује да је добробит младих људи прва на листи приоритета нашег друштвено-одговорног пословања,” изјавио је Андреј Шибанов. „Пројектом, као што је овај који радимо са НИС-ом, усклађујемо квалификације младих с потребама привреде. Изражавам велику захвалност овој компанији која улаже у програме запошљавања и усавршавања младих. Надам се да ће се наша сарадња наставити и у будућности“, изјавио је министар Вања Удовичић. Сарадња у области обука само је део ширег споразума компаније НИС и Министарства омладине и спорта, која се одвија већ трећу годину заредом. У склопу ове сарадње, компанија НИС је до сада запослила 49 стипендиста Фонда за младе таленте у оквиру министарства, организовала стручне семинаре и саветовање за младе, као и летњи камп за стипендисте средњошколце.