Светски дан безбедности и здравља на раду, 28. април, обележавамо у јеку борбе против пандемије вируса COVID-19. Светска кампања која има за циљ унапређење културе безбедности и здравља на раду и промовисање безбедних и здравих услова рада, никада није била актуелнија нити важнија него данас.
Владе, послодавци, радници и читава друштва широм света суочавају се са овим великим изазовом. За велике компаније, попут НИС-а са преко 11.000 запослених, на првом месту, приоритет је здравље запослених, али и очување стабилности снабдевања грађана, привреде и државних институција. Као један од стубова енергетске стабилности земље и компанија која је добитник прошлогодишњег националног признања у области безбедности и здравља на раду, повеље „28. април“, НИС је одмах предузео све неопходне мере за несметано пословање, чији је основни предуслов очување здравља запослених, али и сарадника и потрошача.
Oд самог почетка запослени су показали максималну одговорност и посвећеност поштовању свих прописаних мера од стране компаније и Владе Републике Србије како би сачували своје и здравље потрошача.
Ниво HSE културе у компанији подигнут је за још једну лествицу више у свим организационим деловима НИС-а, a посебна пажња посвећена је поштовању строгих мера безбедности и здравља на раду на бензинским станицама и раду са потрошачима. Почев од основних мера – ношења заштитне опреме, преко дезинфекције објеката и точионих апарата, заштитe и обезбеђења дезинфекционих средства за наше потрошаче, до измењеног радног времена. Одређени су и малопродајни објекти за снабдевање државних органа, здравствених и других јавних институција који раде 24 сата без прекида.
У компанији је формиран кризни тим на нивоу компаније који усваја све кључне мере, прати здравље запослених и сарађује са надлежним државним органима. Такође, дефинисана је и улога и задаци цивилне заштите у компанији која сарађује са републичким штабом за ванредне ситуације.
Јовицa Бојиновић, директор Сектора за HSE у Блоку Промет и главни повереник цивилне заштите у НИС-у и је истакао:
-Наш задатак, између осталог је да сарађујемо са републичким штабом за ванредне ситуације и координирамо активности са кризним тимом у компанији. На овај начин ефикасно управљамо ризицима и спроведемо све мере како би очували здравље наших запослених и стабилност пословања компаније.
Нагласио бих да као компанија која води рачуна о превенцији, праћењу и управљању ванредним ситуацијама и развоју индустријске безбедности, ради заштите запослених и имовине НИС-а, поседујемо добро организован систем који непрестано унапређујемо редовним проверама и практичним вежбама. Успостављени систем помогао нам је и у овом изазовном тренутку у „борби“ против COVID -19, а можемо да се похвалимо и изграђеним високим нивом HSE културе запослених, који су и овога пута одговорно поступали, примењивали све мере, првенствено бринући се о свом здрављу, здрављу својих колега, и наших потрошача.
Подсетио бих и да смо ефикасност и добру организацију потврдили већ више пута, пре свега током поплава и снежних олуја које су задесиле Србију протеклих година, када смо оперативно реаговали на све захтеве надлежних државних органа и обезбедили несметано снабдевање виталних функција у друштву и држави. Уверени смо да ћемо и овога пута остати на висини повереног задатка, пре свега, одбране здравља запослених, потрошача и пословних партнера, као и очувања стабилног снабдевања“.
Прочитајте како запослени на једној од наших најпрометнијих бензинских станица „Нови Београд“, познатијој као „Дејтон“, проводе своје радне дане у условима ванредног стања и епидемије коронавируса, како би били на услузи нашим грађанима.
Колега Владимир, који ради у нашем складишту у Елемиру поред Зрењанина, поделио је са нама причу о једном радном дану у условима ванредног стања и епидемије коронавируса.
Иако је ванредно стање, нафтна поља настављају да раде уобичајеним темпом. За то се старају наше предане колеге, које упркос епидемији обављају своје задатке и сваки дан одлазе на посао.
